В России появятся дополнительные гарантии, которые защитят интересы граждан предпенсионного возраста на рынке труда. Предпенсионный возраст наступает за пять лет до срока выхода на пенсию.
Президент счел необходимым установить для работодателей административную и даже уголовную ответственность за увольнение работников предпенсионного возраста, а также за отказ в приёме на работу граждан по причине их возраста.
«Люди старших возрастов, как правило, обладают хорошим профессиональным опытом. Это, как правило, надёжные, дисциплинированные сотрудники. Они способны принести большую пользу своим предприятиям и компаниям», - заявил Путин.
Глава государства также поручил Правительству утвердить для граждан предпенсионного возраста специальную программу по повышению квалификации, которая будет финансироваться из федерального бюджета.